Профсоюз силен своим единством,
Силой духа, верою в добро,
И не раз достичь заветной цели
Нам плечо коллеги помогло.
Если вдруг появятся проблемы
И сомнений давит тяжкий груз –
В справедливость веры не теряйте
И смелей вступайте в Профсоюз.
Мы живём в сложном мире, который меняется ежедневно, ежечасно.
Сообщения о наводнениях, землетрясениях, и другой негатив врываются в нашу жизнь и не дают спокойно спать. Слово «стабильность» стало довольно непопулярным в наши дни. В этих условиях особенно важно, чтобы у каждого человека была хоть какая-то уверенность в завтрашнем дне. Важно чтобы всё было спокойно в профессиональной сфере. Каждый человек должен знать, что его права защищены. Только тогда можно будет с лёгкой душой идти на работу и с радостью ждать отпуска.
Главной причиной сегодняшней стабильности является, конечно же, социальный диалог между профкомом и работодателем. Нас объединяют общие цели, задачи и общие интересы, а также весь коллектив работников ДОУ. Радует то, что наша заведующая «дружит» с трудовым законодательством, понимает, что залогом успешной работы учреждения является в первую очередь микроклимат всего коллектива.
Мы считаем, что люди намного увереннее, когда работают на благо общего дела сплочённо.
Основные направления деятельности нашей профсоюзной организации формируются и воплощаются в реальные дела профсоюзным комитетом.
Сокольская Татьяна Геннадьевна- председатель первичной профсоюзной организации МКДОУ «Павловская СОШ»
Список членов профсоюза работников филиала:
Боброва Оксана Сергеевна
Василенко Людмила Александровна
Гейнц Виктория Владимировна
Гринева Ольга Николаевна
Ермакова Валентина Викторовна
Леншина Людмила Александровна
Прокопьева Наталия Николаевна
Фетисова Надежда Владимировна
Хмелевская Нина Алексеевна
Шестиков Сергей Владимирович
Нужен ли профсоюз? Безусловно…
Кто улучшит благосостояние своего народа? Государство… но только с помощью профсоюзов!
Главная задача профсоюзного комитета — социальная защита членов профсоюза.
Есть профсоюзная организация — есть орган, выступающий от имени работников.
Есть профсоюзная организация — есть коллективный договор, есть возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников.
Есть профсоюзная организация — есть возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд.
Есть профсоюзная организация — есть возможность получить помощь и поддержку коллег.
Есть профсоюзная организация — есть возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимися защиты прав работников.
Профсоюз сегодня — единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников.
Все члены профсоюзной организации знают, что в трудную минуту всегда могут рассчитывать на помощь и поддержку (в том числе и материальную) всего трудового коллектива, ведь
В ЕДИНСТВЕ — СИЛА!
Права и обязанности членов профсоюза
В соответствии с Законом РФ «Об общественных объединениях», «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», с Уставом Профсоюза профсоюзы имеют право:
- представлять и защищать социально-трудовые права и законные интересы членов профсоюза;
- содействовать занятости работников;
- заключать коллективные договоры и осуществлять контроль за их выполнением;
- участвовать в урегулировании коллективных трудовых споров;
- осуществлять профсоюзный контроль за соблюдением законодательства об охране труда;
- участвовать в коллегиальных органах управления организации;
- свободно распространять информацию о своей деятельности;
- проводить собрания, митинги, демонстрации, шествия и пикетирование;
- участвовать в общественно-политической жизни общества, в том числе в избирательных кампаниях.
Член профсоюза имеет право:
- на защиту профсоюзом его социально-трудовых прав и интересов;
- пользоваться льготами, предусмотренными для работников коллективным договором и соглашениями;
- участвовать в деятельности профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых прав и интересов;
- на бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности профсоюза;
- принимать участие в выработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза;
- избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы;
- получать материальную помощь из средств Профсоюза.
* За активное участие в профсоюзной деятельности члены Профсоюза могут награждаться установленными в Профсоюзе наградами, а также представляться к награждению государственными и отраслевыми наградами, почетными званиями
Член профсоюза обязан:
- выполнять Устав Профсоюза, принимать участие в деятельности Профсоюза;
- состоять на учете в первичной организации Профсоюза по основному месту работы;
- выполнять обязанности, предусмотренные коллективным договором, соглашениями;
- способствовать росту авторитета Профсоюза, не допускать действий, наносящих вред Профсоюзу;
Девиз профкома: «Жить для людей и ради людей!»
